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	<title><![CDATA[RESONANCES: Tous les articles de blog du site]]></title>
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	<description><![CDATA[]]></description>
	
	<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/194598/stage-emerge-irlande-et-slovaquie-programme-bridge-%25E2%2580%2593-renforcer-lengagement-societal-de-nos-universites</guid>
	<pubDate>Thu, 19 Mar 2026 16:38:07 +0100</pubDate>
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	<title><![CDATA[Stage EMERGE - Irlande et Slovaquie - Programme BRIDGE – Renforcer l&#039;engagement sociétal de nos universités]]></title>
	<description><![CDATA[<p>Qu'est-ce que BRIDGE ?</p><p><br />
BRIDGE est un programme de stages d'été de 2 à 4 semaines au cours duquel vous travaillez avec et pour la communauté locale. Ce programme s’appuie sur une idée centrale : l'apprentissage doit être lié et permettre de répondre aux défis auxquels la société est confrontée (sociaux, environnementaux, etc.).<br />
Ce programme s'inscrit dans le cadre d'EMERGE, l’Alliance d'universités européennes dont Rennes 2 fait partie depuis le 1er janvier 2025.</p><p><br />
Ce n'est pas un stage classique :<br />
• Vous ne vous contentez pas d’« aider » : vous apprenez aux côtés de la communauté locale<br />
• Votre travail répond à de véritables besoins locaux<br />
• La réflexion et l'apprentissage sont tout aussi importants que l'expérience pratique</p><p><br />
Quels stages sont disponibles ?</p><p><br />
Stage 1 / Opportunité 1 (Cara) : Camp d'été pour enfants atteints de maladies graves à Barretstown, en Irlande :<br />
Du 25 juin au 10 juillet : https://www.servicelearningumb.sk/bridge/internship-placements/slatinka-3</p><p><br />
Stage 2 : Land art et préservation de l'environnement à Zvolen, en Slovaquie :<br />
Du 6 au 18 juillet : Land art et préservation de l'environnement à Zvolen, en Slovaquie : https://www.servicelearningumb.sk/bridge/internship-placements/slatinka-2</p><p><br />
Stage 3 : Engagement communautaire et démocratie à Banská Bystrica, en Slovaquie<br />
Du 6 au 18 juillet : https://www.servicelearningumb.sk/bridge/internship-placements/slatinka</p><p><br />
Pourquoi postuler ?</p><p><br />
Parce que BRIDGE vous offre :<br />
• Une expérience internationale<br />
• Des compétences pratiques que vous n'apprendrez pas en classe<br />
• Des compétences interculturelles et une expérience du travail en équipe<br />
• Un aperçu des questions de justice sociale, d'inclusion et d'engagement civique<br />
• Un atout majeur pour votre CV et vos perspectives de carrière</p><p><br />
Que vais-je faire concrètement ?<br />
En fonction de votre stage, vous pourrez :<br />
• Soutenir des projets et des initiatives d’engagement sociétal au local<br />
• Travailler avec des jeunes, des migrants, des personnes âgées ou d'autres résidents<br />
• Contribuer à l'éducation, à la communication, à la recherche ou à l'organisation d'événements<br />
• Élaborer des solutions en collaboration avec des partenaires locaux</p><p><br />
Vous ne serez jamais livré à vous-même et bénéficierez d’un :<br />
• Un tuteur local sur votre lieu de stage<br />
• Un tuteur universitaire (à l’Université de Limerick ou à l’Université de Matej Bel)</p><p><br />
Combien de temps dure le stage ?<br />
• 2 à 4 semaines pendant l'été<br />
• Une préparation en ligne avant le départ<br />
• Travail de réflexion après le retour<br />
Court. Intensif. Enrichissant.</p><p><br />
Comment est-il financé ?<br />
En tant qu'étudiant de Rennes 2 effectuant un stage EMERGE, vous bénéficierez d'une bourse EMERGE (non cumulable avec d'autres aides financières telles que « B-Monde », ERASMUS+ et « AMI »).</p><p><br />
2 semaines : 1 000 euros et 4 semaines : 2 000 euros</p><p><br />
Dès que la convention de stage a été signée par toutes les parties, et au plus tard un mois avant le début du stage, l'étudiant doit remplir un formulaire de demande de bourse (document à joindre) et l'envoyer à lucie.milcent@univ-rennes2.fr, coordinatrice locale d'EMERGE à Rennes 2.</p><p><br />
Cette aide financière, rendue possible grâce au cofinancement de l'Agence nationale de la recherche, vous permet de couvrir les frais de transport, d'hébergement et de repas engagés pendant votre stage.<br />
L'étudiant signe une attestation d'arrivée, contresignée par le partenaire d'accueil.<br />
En cas d'interruption de la mobilité, le boursier doit rembourser la bourse au prorata du temps passé en mobilité.</p><p>Informations importantes concernant l'hébergement, la restauration et les transports :<br />
-Stage en Irlande : https://www.servicelearningumb.sk/bridge/internship-placements/slatinka-3<br />
L'hébergement ainsi que le petit-déjeuner, le déjeuner et le dîner sont pris en charge par Barretstown pendant la durée du camp. En dehors des dates du camp, l'hébergement sera assuré entre les sessions et les étudiants auront accès aux cuisines du personnel où ils pourront préparer leurs propres repas.<br />
L'étudiant est responsable de l'organisation et du paiement du transport vers l'Irlande. Le transport depuis l'aéroport de Dublin vers le camp et retour est assuré par Barretstown. L'étudiant doit informer l'université de référence du projet de la date et de l'heure d'arrivée au moins 15 jours à l'avance.</p><p><br />
- Stages en Slovaquie : https://www.servicelearningumb.sk/bridge/internship-placements/slatinka-2<br />
https://www.servicelearningumb.sk/bridge/internship-placements/slatinka<br />
L'établissement d'accueil, l'université Matej Bel (Slovaquie), aidera les étudiants à trouver un logement dans une résidence universitaire située à proximité du site du projet. L'université facilitera également les formalités d'enregistrement.<br />
Coût : 13 EUR par nuit et par étudiant (chambre double)<br />
Plus d'informations sur l'hébergement : https://www.umb.sk/student/sprava-ucelovych-zariadeni-umb/informacie/kratkodobe-a-dlhodobe-ubytovanie.html</p><p><br />
Les étudiants doivent prendre en charge leurs propres frais de repas pendant le stage.</p><p><br />
Vous aurez les options suivantes :<br />
Cuisiner soi-même : une cuisine est à votre disposition dans la résidence étudiante.<br />
Cantine universitaire : le déjeuner peut être commandé à l'avance, prix approximatif : 10 EUR par déjeuner<br />
Nous vous recommandons de prévoir un budget quotidien pour vos repas en conséquence.<br />
L'étudiant est chargé d'organiser et de payer son transport jusqu'au site du projet et doit informer l'université de référence du projet de sa date et heure d'arrivée au moins 30 jours à l'avance. Zvolen se trouve à 25 km de Banská Bystrica, et le trajet en train ou en bus dure 20 minutes.</p><p><br />
Comment postuler<br />
Aucune expérience préalable en matière d'engagement sociétal n'est requise – il suffit d'être motivé pour apprendre et apporter sa contribution.<br />
Le nombre de places pour chaque stage est limité !</p><p><br />
Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à marie-caroline.nivaigne@univ-rennes2.fr , responsable de l’engagement sociétal et de la communication pour EMERGE à l'Université Rennes 2, avant le vendredi 3 avril à 17 h CET.</p><p>Votre lettre de motivation doit indiquer :<br />
• L'expérience et/ou les compétences que vous apporteriez<br />
• Ce que vous espérez retirer de cette expérience<br />
Important : à cette étape du processus de candidature, vous devez classer les trois stages par ordre de préférence. Veuillez noter que vous pourriez être sélectionné(e) pour l'un ou l'autre des trois stages, même si nous nous efforcerons de respecter vos préférences autant que possible.</p>]]></description>
	<dc:creator>Audrey Verret</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/194590/prepa-talents-de-lira-de-nantes-ouverture-des-inscriptions-date-limite-12-mai-2026</guid>
	<pubDate>Thu, 19 Mar 2026 14:26:40 +0100</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/194590/prepa-talents-de-lira-de-nantes-ouverture-des-inscriptions-date-limite-12-mai-2026</link>
	<title><![CDATA[ Prépa talents de l&#039;IRA de Nantes : ouverture des inscriptions (date limite 12 mai 2026)]]></title>
	<description><![CDATA[<p>La Classe Prépa Talents de l’IRA de Nantes propose une préparation spécifique et intensive&nbsp;au concours de l’IRA de Nantes, et plus largement à d’autres concours du service public.</p><p>Il s’agit d’une préparation au concours&nbsp;:</p><ul><li>Destinée aux étudiants boursiers (bac+3 et plus) et aux demandeurs d’emploi justifiant de cinq années d’activités dans le secteur privé</li>
	<li>gratuite et diplômante (obtention, indépendamment de la réussite au concours, d’une licence d’administration publique sous réserve d’avoir validé les enseignements)</li>
	<li>déclenchant l’octroi d’une bourse supplémentaire de 5000 €</li>
	<li>permettant au demandeur d’emploi de continuer à bénéficier de ses allocations s’il en perçoit, et à l’étudiant boursier de conserver sa bourse</li>
	<li>se déroulant de septembre 2026 à mai 2027 dans une de nos 4 antennes au choix (Nantes, Rennes, Brest ou Limoges)&nbsp;</li>
</ul><p>Pour candidater, il suffit de compléter un dossier en ligne, sur le site <a href="https://demarche.numerique.gouv.fr/commencer/dossier-d-inscription-classe-prepa-talents-institut-regional-d-administration-de-nantes-session-2026-2027" target="_blank">Démarches simplifiées&nbsp;</a> <a href="https://resonances.univ-rennes2.fr/file/view/194591/campagne-cpt-1-affiche-irapng"><img alt="Campagne-CPT-1-Affiche-IRA.png" src="https://resonances.univ-rennes2.fr/serve-icon/194591/large"></a></p>]]></description>
	<dc:creator>Marina Blanchet</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/191690/calendrier-mon-master-2026</guid>
	<pubDate>Mon, 24 Nov 2025 15:30:32 +0100</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/191690/calendrier-mon-master-2026</link>
	<title><![CDATA[Calendrier Mon Master 2026]]></title>
	<description><![CDATA[<p><a href="https://resonances.univ-rennes2.fr/file/view/191689/mm26-calendrier-court-1080x1920-02png"><img alt="mm26_calendrier_court_1080x1920_02.png" src="https://resonances.univ-rennes2.fr/serve-icon/191689/large"></a></p>]]></description>
	<dc:creator>Marina Blanchet</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/191201/stage-gestion-des-mobilites-internationale</guid>
	<pubDate>Mon, 03 Nov 2025 16:16:55 +0100</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/191201/stage-gestion-des-mobilites-internationale</link>
	<title><![CDATA[Stage - Gestion des mobilités Internationale]]></title>
	<description><![CDATA[<p>L’institut Agro Rennes-Angers<br />
https://www.institut-agro-rennes-angers.fr/</p><p><br />
Adresse Campus d’Angers<br />
2 rue André Le Nôtre 49045 ANGERS<br />
INFORMATIONS SUR LE STAGE</p><p><br />
Service de<br />
rattachement<br />
Direction des Relations Internationales de l’Institut Agro Rennes-<br />
Angers</p><p><br />
Description des<br />
activités</p><p><br />
La langue de travail de l’équipe des Relations Internationales est le<br />
français.<br />
Les activités quotidiennes sont réalisées en français et en anglais<br />
(emails, courriers, téléphone, plateformes), voire d’autres langues.<br />
Activités du stage :<br />
Accompagnement des étudiants sortants dans la préparation et le<br />
suivi des mobilités (dossiers de candidature et bourse, actualisation<br />
des plateformes, contact avec les universités partenaires, recherche<br />
d’informations sur internet, tableaux de suivi, appui à la gestion<br />
financière des bourses)<br />
Accompagnement des étudiants internationaux<br />
(avant/pendant/après la mobilité)<br />
Participation à l’organisation d’événements et à l’accueil de<br />
délégations étrangères et partenaires institutionnels (préparation,<br />
logistique, communication)<br />
Participation aux activités de la Direction des Relations<br />
Internationales</p><p><br />
Durée 4 à 6 mois (à partir de février 2026)</p><p><br />
Temps de travail 35h par semaine<br />
Gratification 4,35€/heure (soit 600€/mois en moyenne)<br />
COMPETENCES<br />
Profil Stage de fin de Licence ou Master<br />
Relations internationales, Langues, Communication, Management<br />
de projets européens, etc.<br />
Compétences<br />
linguistiques<br />
Français B2<br />
Anglais B1-B2<br />
Autres compétences Aisance avec l’outil informatique – Pack office<br />
Capacité à travailler en équipe et à rendre compte des activités<br />
réalisées<br />
Réactivité et respect des échéances<br />
CANDIDATURE<br />
Documents CV et lettre de motivation en français et en anglais à adresser par<br />
email à :<br />
Aurélie GUINEBERTEAU, Coordinatrice des échanges<br />
internationaux –Institut Agro Rennes-Angers :<br />
aurelie.guineberteau@institut@agro.fr<br />
Date limite 15 novembre 2025</p>]]></description>
	<dc:creator>Audrey Verret</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190826/podcast-au-coeur-du-volontariat</guid>
	<pubDate>Fri, 17 Oct 2025 12:33:46 +0200</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190826/podcast-au-coeur-du-volontariat</link>
	<title><![CDATA[Podcast Au coeur du Volontariat]]></title>
	<description><![CDATA[<p>De nombreux jeunes de la région s’engagent dans des missions de volontariat à l’international et, vice versa, de jeunes volontaires d’autres pays viennent en mission dans notre région. Qu’est-ce que le volontariat international ? Comment s’y retrouver dans tous les dispositifs existants ? A qui est-il destiné ? Aux jeunes ? Aux adultes ? Comment se préparer au départ ? Et au retour ? Le Volontariat, c’est avant tout une mission d’intérêt général qui permet de vivre une aventure humaine et solidaire. C’est dans cet esprit que la Fédération des Radios Associatives du Nord de la France (la FRANF) s’est associée à France Volontaires et Lianes Coopération pour donner à entendre celles et ceux qui sont Au Cœur du Volontariat, une série de 9 épisodes composés de témoignages inspirants et d’outils variés.</p><p>https://aucoeurduvolontariat.lepodcast.fr/&nbsp;</p>]]></description>
	<dc:creator>Audrey Verret</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190420/offre-stage-job-a-letranger-club-teli</guid>
	<pubDate>Fri, 03 Oct 2025 16:04:05 +0200</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190420/offre-stage-job-a-letranger-club-teli</link>
	<title><![CDATA[Offre stage, Job à L&#039;étranger : CLUB TELI]]></title>
	<description><![CDATA[<p>Télécharger le PDF des offres :&nbsp;https://www.teli.asso.fr/fr/les-offres-partenaires-392</p><p>et pour consulter une offre :<span style="font-size: 16px; color: rgb(0, 0, 0);"><b>partenaire sous : </b></span><span style="font-size: 16px; color: rgb(255, 0, 0);"><b>SUIO-IP Université Rennes 2</b></span></p><div style="text-align: left;"><span style="font-size: 16px; color: rgb(0, 0, 0);"><b>Votre code partenaire est : </b></span><span style="font-size: 16px; color: rgb(255, 0, 0);"><b>CDP7722</b></span></div><p>contactez nous si besoin&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>]]></description>
	<dc:creator>Audrey Verret</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190414/site-de-recherche-de-stage-dans-le-monde</guid>
	<pubDate>Fri, 03 Oct 2025 15:34:48 +0200</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190414/site-de-recherche-de-stage-dans-le-monde</link>
	<title><![CDATA[Site de recherche de stage dans le monde]]></title>
	<description><![CDATA[<p>De nombreuses offres à jour sur ce site :&nbsp; <span id="OBJ_PREFIX_DWT755_com_zimbra_url" role="link"><span id="OBJ_PREFIX_DWT777_com_zimbra_url" role="link"><a href="https://www.iagora.com/work/en/internships" target="_blank">https://www.iagora.com/work/en/internships</a></span></span></p><p>&nbsp;</p>]]></description>
	<dc:creator>Audrey Verret</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190398/offre-de-cdd-chargee-de-communication-et-des-publics-musee-50</guid>
	<pubDate>Fri, 03 Oct 2025 10:39:48 +0200</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190398/offre-de-cdd-chargee-de-communication-et-des-publics-musee-50</link>
	<title><![CDATA[Offre de CDD Chargé.e de Communication et des publics, Musée, 50]]></title>
	<description><![CDATA[<p><a href="https://resonances.univ-rennes2.fr/file/view/190396/081d8b89ebb74758e7f8bf83b19bc954d00gkfcer0lytwyz-0png"><img alt="081d8b89ebb74758e7f8bf83b19bc954d00Gkfcer0lYtWyZ-0.png" src="https://resonances.univ-rennes2.fr/serve-icon/190396/large"></a> &nbsp;<a href="https://resonances.univ-rennes2.fr/file/view/190397/081d8b89ebb74758e7f8bf83b19bc954d00gkfcer0lytwyz-1png"><img alt="081d8b89ebb74758e7f8bf83b19bc954d00Gkfcer0lYtWyZ-1.png" src="https://resonances.univ-rennes2.fr/serve-icon/190397/large"></a></p>]]></description>
	<dc:creator>Marina Blanchet</dc:creator>
</item>
<item>
	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190257/le-frac-bretagne-recrute-un%25C2%25B7e-charge%25C2%25B7e-des-publics-vacataire</guid>
	<pubDate>Mon, 29 Sep 2025 09:17:00 +0200</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190257/le-frac-bretagne-recrute-un%25C2%25B7e-charge%25C2%25B7e-des-publics-vacataire</link>
	<title><![CDATA[Le Frac Bretagne recrute Un·e Chargé·e des publics vacataire]]></title>
	<description><![CDATA[<p>Présentation de l’organisme<br />
Créé par l’État et le Conseil régional de Bretagne en 1981, le Fonds régional d’art contemporain Bretagne a pour mission principale de constituer une collection d’art contemporain, aujourd’hui riche de plus de 5000 œuvres, dont il assure la diffusion<br />
à l’échelle régionale, nationale et internationale.<br />
https://www.fracbretagne.fr/</p><p><br />
Description du poste :<br />
Le ou la chargé·e des publics vacataire veille à la sécurité des expositions, accueille le public, crée et développe un échange avec les visiteurs et les visiteuses.<br />
Tâches spécifiques :<br />
Accueil<br />
• Accueil, orientation et renseignement des publics, médiation concernant l’institution, le bâtiment, les collections, les expositions, les projets,<br />
• Prise en charge ponctuelle du standard et des encaissements des ventes billetterie, librairie-boutique.<br />
Action culturelle<br />
• Echanges en salle en français, en anglais, et si convenu, dans une autre langue, avec le public individuel jeune et adulte, non-averti ou connaisseur de l’art contemporain,<br />
• Expérimentation et développement d’actions à destination du public individuel en salle d’exposition,<br />
• Préparation et conduite de visites accompagnées en français et si convenu, en anglais, et de rendez-vous pour les groupes tous publics, dont scolaires,</p><div data-main-rotation="0" tabindex="0"><span id="p1R_mc2"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Participation active à la formation collective avec l’ensemble du service des&nbsp;</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">publics et collaboration à la politique de médiation du Frac</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc6"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Le ou la chargé·e des publics peut être amené·e à collaborer à des&nbsp;</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">évènements ponctuels.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc11"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *11.04px);">Sécurité</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc14"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Surveillance et gestion des flux de visiteurs, en respect des capacités&nbsp;</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">d’accueil fixées pour chaque espace,</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc18"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Veille à la sécurité des œuvres dans les salles d’exposition, réalisation de&nbsp;</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">constats en cas d’incident,</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc22"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Prévention des incidents et application des consignes de sécurité,</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc26"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Gestion de l’évacuation du public, par secteurs identifiés (guide-file),</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc30"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *11.04px);">•</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *11.04px);"> </span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Inspection avant et après la prise de poste et signalement de toute&nbsp;</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">anomalie.</span></span><br role="presentation">&nbsp;</div><div data-main-rotation="0" tabindex="0"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *11.04px);">Temps de travail</span><br role="presentation"><span id="p1R_mc36"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">CDD</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc37"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Poste à temps partiel, en fonction des besoins et nécessités d’ouverture au public.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc38"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Période et durée : douze mois, reconductible 6 mois, à partir du 19 janvier 2026.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc39"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Le temps de travail est d’au moins un week-end par mois, deux à trois en moyenne.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc40"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Horaires :</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc41"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">En semaine ou week-end de 11h30 à 18h15, dont une pause déjeuner d’une heure,&nbsp;</span><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">soit 5h45 par jour.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc42"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Selon un planning distribué au moins un mois à l’avance.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc43"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Travail occasionnel en soirée.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc45"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Une formation à la sécurité est prévue à la première prise de poste.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc46"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Une formation interne sera dispensée à chaque nouvelle exposition.</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc49"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *12.00px);">Profil</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc50"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *11.04px);">Savoir-faire</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc51"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Bonnes connaissances en histoire de l’art et en art contemporain</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc52"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Expérience dans le champ de la médiation culturelle</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc53"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Maitrise des logiciels de bureautique</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc54"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Maitrise de l’anglais, voire d’une seconde langue étrangère</span></span><br role="presentation"><span id="p1R_mc55"><span dir="ltr" role="presentation" style="font-size: calc(var(--total-scale-factor) *9.96px);">Compréhension et application des consignes de sécurité</span></span></div><div data-main-rotation="0" tabindex="0">&nbsp;</div><div data-main-rotation="0" tabindex="0">Savoir-être<br />Qualité d’écoute et d’accueil<br />Capacité à être force de propositions<br />Ponctualité<br />Présentation respectueuse à l’égard du public<br />Aisance à l’oral<br />Esprit d’équipe</div><div data-main-rotation="0" tabindex="0">&nbsp;</div><div data-main-rotation="0" tabindex="0">Candidatures<br />Les dossiers de candidatures, CV et lettre de motivation sont à envoyer aux responsables du Service Accueil, Monsieur Alexis Ourion, et Madame Julie Garnier,<br />aux adresses suivantes :<br />alexis.ourion@fracbretagne.fr<br />julie.garnier@fracbretagne.fr<br />Date limite de candidature : 26 octobre 2025<br />Entretien : 13 et 14 novembre 2025<br />Prise de poste : 19 janvier 2026</div>]]></description>
	<dc:creator>Marina Blanchet</dc:creator>
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	<guid isPermaLink="true">https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190095/stage-rennes-chargee-de-mise-en-ligne-distribution</guid>
	<pubDate>Mon, 22 Sep 2025 15:34:58 +0200</pubDate>
	<link>https://resonances.univ-rennes2.fr/blog/view/190095/stage-rennes-chargee-de-mise-en-ligne-distribution</link>
	<title><![CDATA[Stage RENNES : chargé(e) de mise en ligne / distribution ]]></title>
	<description><![CDATA[<div>le/la futur(e) chargé(e) de mise en ligne / distribution pour nos marques Cocoonr et Book&amp;Pay dans le cadre d’un stage.**<br /><br />**LES MISSIONS**<br /><br />Vous serez accueilli(e) au sein de l’équipe Distribution et serez un membre à part entière de ce service dynamique.<br /><br />Tout au long de votre stage, vous serez accompagné par votre tuteur et l’équipe au quotidien dans les missions suivantes:<br /><br />- Vérification des descriptifs de nos logements en Français et en Anglais<br />- Optimisation des contenus et des visuels sur les plateformes afin d'améliorer les taux de réservations et de transformations<br />- Identification des leviers ou des points faibles de notre distribution et correction de ces derniers<br />- Paramétrage des réductions et leviers tarifaires en collaboration avec le service Revenue Management<br /><br />Selon vos attentes et compétences, il sera également possible d'assister l'équipe Relations Voyageurs sur une partie de leurs missions dont notamment:<br /><br />- Traitement des réservations, des modifications et des annulations provenant du site Cocoonr.fr et de différentes plateformes OTA (Airbnb, Booking, Abritel...)<br />- Suivi et vérification des paiements : encaissements, gestion des cautions.<br />- Création de devis adaptés, discours client orienté vente<br /><br />Toujours partant pour rejoindre l'aventure ? Vérifions ensemble votre profil. Nous recherchons une personne avec:<br /><br />- Sérieux, autonomie, capacité d’organisation, de reporting et d’anticipation<br />- Bonnes qualités relationnelles, un sens commercial et du service<br />- La maîtrise de l'anglais est un plus.<br />- Aisance avec les interfaces web<br />- Adaptabilité et goût pour le travail en équipe<br /><br />**CE QUE NOUS PROPOSONS CHEZ COCOONR / BOOK&amp;PAY**:<br /><br />- Stages rémunérés idéalement de 6 mois - Périodes de mars/avril/mai à aout/septembre<br />- Rythme du <span id="OBJ_PREFIX_DWT280_com_zimbra_date" role="link"><span id="OBJ_PREFIX_DWT288_com_zimbra_date" role="link">lundi</span></span> au <span id="OBJ_PREFIX_DWT281_com_zimbra_date" role="link"><span id="OBJ_PREFIX_DWT289_com_zimbra_date" role="link">vendredi</span></span><br />- Une expérience enrichissante dans un secteur en forte croissance<br />- Une équipe jeune, ouverte, et avide de transmettre ses connaissances aux nouveaux arrivants<br />- Des missions variées et des responsabilités.<br />- Un environnement de travail agréable dans le centre-ville de Rennes.<br />- Titres-restaurants, remboursement à 50% du titre de transport, Forfait Mobilité Durable.<br /><br />**CONTACT ET PROCESSUS DE RECRUTEMENT**<br /><br />Ingrid DESBOIS - Chargée RH<br />- Un premier échange téléphonique avec Ingrid<br />- Si l’échange téléphonique est réussi, nous serons ravis d’échanger avec vous lors d’un entretien au siège avec Kévin (responsable distribution) et un membre du service RH.<br />- Après cet échange, vous aurez une réponse rapide de notre part. Nous essayons généralement de vous faire un retour dans les 7 jours<br /><br />Qui sommes nous ?<br /><br />Créée fin 2015, Hosting DVPT commercialise et gère des logements de standing (appartements, maisons, chalets ) en courte et moyenne durée dans toute la France et opère sous deux marques : COCOONR et BOOK&amp;PAY.<br /><br />**COCOONR**: une offre de gestion complète du logement de A à Z (distribution / commercialisation et services de conciergerie implantés dans plusieurs villes de France).<br /><br />**BOOK&amp;PAY**: une offre de services spécialisée dans la commercialisation des logements, destinée aux propriétaires qui assurent eux-même la gestion opérationnelle ou en partenariat avec des conciergeries locales.<br /><br />Nous nous adressons à deux clients **:le propriétaire et le voyageur**. Côté propriétaires, nous assurons une gestion performante et qualitative de leurs logements. Côté voyageurs, nous faisons notre maximum pour leur assurer une expérience inoubliable.<br /><br />À ce jour, la société compte plus de 4000 logements en gestion. Nous sommes <span id="OBJ_PREFIX_DWT282_com_zimbra_date" role="link"><span id="OBJ_PREFIX_DWT290_com_zimbra_date" role="link">aujourd’hui</span></span> 100 personnes à bord et toujours à la recherche de nouveaux talents pour compléter notre équipe</div><div>&nbsp;</div><div>&nbsp;</div><div>Bonne journée à vous !</div><div>&nbsp;</div><div>"kevin abaziou" &lt;kevin.abaziou@cocoonr.fr&gt;;&nbsp;&nbsp;</div>]]></description>
	<dc:creator>Audrey Verret</dc:creator>
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