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Aïcha Altiti — Thu, 30 Jan 2020 10:11:36 +0100

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Offre d'emploi : Psychologue Marine Nationale à Brest

Aïcha Altiti — Wed, 29 Jan 2020 09:26:03 +0100

DESCRIPTIF DE L'INSTITUTION
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.
ENVIRONNEMENT DU POSTE
Le Service Local de Psychologie Appliquée (SLPA) de Brest est une antenne du SPM (Service de Psychologie de la Marine) qui appartient à la DPMM (Direction du Personnel Militaire de la Marine). Il est implanté au coeur de la Base Navale de Brest et soutien l’ensemble des unités de la région (bâtiments de surface ; sous-marins ; base aéronavale de Lanvéoc ; écoles militaires ; unités de la base navale).
C’est un organisme consultatif de conseil auprès du commandement pour la sélection et l’orientation du marin au cours de sa carrière. Son conseil s’effectue également auprès du médecin sur des questions relatives à la santé psychique et l’adaptation du marin. C’est aussi une unité de soutien psychologique au profit du personnel, de leur famille et des ayants-droits et lors d’événements graves.
MISSIONS
Détenteur du titre de psychologue (Master II), l’intéressé bénéficiera d’une formation interne, sous forme de compagnonnage, pour mieux appréhender la Marine Nationale et ses spécificités (découverte de l’institution et ses métiers ; embarquement possible pour saisir la réalité de la vie du marin).
L’officier psychologue se verra confier des responsabilités :
- Conseiller en recrutement, il sera d’évaluer la pertinence du projet d’engagement ou de mobilité interne aussi bien que l’adaptabilité de la personnalité dans un contexte militaire et maritime ;
- Conseiller dans le cadre de la santé mentale institutionnelle. Il est chargé de la conduite d’entretiens cliniques à visée d’expertise pour éclairer le médecin dans ses décisions ;
- Assurer le suivi psychologique ou thérapeutique du personnel militaire et/ou civil de la Défense et de leurs familles ;
- Autonome mais appréciant le travail en équipe, il doit disposer d’un bon sens relationnel. Il doit posséder de bonnes capacités d’écoute et d’analyse. Il doit également être disponible et faire preuve d’adaptabilité. Son intervention s’effectue dans le respect du code de déontologie des psychologues.
OSC – PSYCHOLOGUE H/F
SLPA - Brest
Réf. OSC-072

LIEU DU POSTE
Poste basé à Brest (29). Formation Initiale d'Officiers de 2 semaines et demie à l'Ecole navale – Lanvéoc (29).
DURÉE
Contrat de 4 ans (renouvelable).
STATUT
Poste sous statut militaire.
CONDITIONS POUR POSTULER
- Être titulaire d’un Master 2 en psychologie clinique ou du travail ;
- La maîtrise de l’entretien et l’utilisation de tests psychotechniques sont fondamentaux ;
- Etre de nationalité française ;
- Etre physiquement et médicalement apte ;
- Avoir accompli sa journée de Défense et Citoyenneté (ex JAPD) ;
- Avoir moins de 26 ans à la date du dépôt de la candidature.
REMUNERATION
- La solde proposée est d’environ 1400€ nets ;
- Celle-ci est évolutive au cours du contrat : 1800€ nets au passage au grade d’EV2 puis entre 2000€ et 2200€ nets au grade d’EV1 ; entre 2400€ et 2700€ nets au bout de 4 ans (le montant de la solde varie suivant le niveau de qualification) ;
- Le titulaire pourra être logé sur une base militaire avant de pouvoir prétendre à un logement défense à l’issue de sa période d’essai (6 mois) ;
- Des primes supplémentaires pourront être attribuées en fonction des missions exercées par le futur OSC ;
- Avantages SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ;
- 45 jours de permissions annuel.
DATE LIMITE DE RECRUTEMENT
Poste à pourvoir dès que possible.

https://www.etremarin.fr/rejoignez-l-equipage/offres-d-emploi/psychologue-slpa-brest-hf

OFFRE D'EMPLOI : Psychologue -0.7 ETP- CDI- Saint-Malo/Dinard

Aïcha Altiti — Fri, 24 Jan 2020 14:04:41 +0100

Association accueillant 2200 usagers dans 62 établissements et services

ADAPEI (Les papillons blancs d'Ille et Vilaine)
Plus de 1200 collaborateurs
RECRUTE pour l’ESAT Utopi Catarmor

1 PSYCHOLOGUE (F/H) 0.7etp - CDI
L’ESAT, réparti sur 3 sites, à Saint-Malo et Dinard, accompagne près de 280 travailleurs, dans la gestion d’un agrément ESAT de 233 places ainsi que d’une SAESAT de 22 places.

Motif de recrutement : création de poste
Description du poste :
Sous la responsabilité du directeur, en lien avec les cadres et l’ensemble de l’équipe :
- Vous assurez un soutien psychologique aux personnes accueillies ou accompagnées qui le souhaitent (entretiens individuels ou collectifs)
- Vous apportez à l’équipe votre analyse des problématiques des personnes accompagnées
- Vous développez les partenariats avec le secteur sanitaire, social et médico-social
- Vous participez à l’élaboration des projets d’accompagnements personnalisés
- Vous rédigez des écrits et renseignez le dossier informatisé de l’usager
- Vous participez à la démarche Qualité des établissements et services
- Vous exercez une fonction de veille et d’expertise, force de proposition pour l’analyse des besoins et la définition des orientations éducatives de l’établissement, en lien avec le projet associatif
Profil demandé :
- Diplôme de psychologue ou master exigé avec une expérience similaire de 5 ans
- Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap psychique, troubles autistiques, déficience intellectuelle
- Approche intégrative dans le respect de la prise en compte de la personne dans sa globalité
- Intérêt pour la question du travail et de l’inclusion des personnes en situation de handicap
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Forte capacité rédactionnelle, maitrise souhaitée des outils informatiques
- Permis B (déplacements Saint Malo, Dinard)
Contrat proposé :
- CDI, 0,.7 etp, rémunération selon la CCNT 66
- Poste à pourvoir dès que possible

Envoyer CV, lettre de motivation, copie des diplômes avant le 31/01/2020
ESAT Utopi Catarmor
A l’attention de monsieur le directeur,
19 rue de la Janaie, CS 51847, 35418 Saint Malo Cedex
accueil.catarmor@adapei35.asso.fr

OFFRE D'EMPLOI : Psychologue clinicien (ne) - CDD- Université Rennes 1

Aïcha Altiti — Fri, 24 Jan 2020 11:52:21 +0100

PSYCHOLOGUE CLINICIEN.NE Niveau de recrutement (Catégorie Fonction Publique – Corps)
Catégorie A

Positionnement dans le référentiel des métiers (REFERENS 3)
Branche d’Activités Professionnelles : Patrimoine immobilier, Logistique, Restauration et Prévention (BAP G)
Famille d’Activités Professionnelles : Prévention
Emploi-type (en lien avec le corps) :: Psychologue (emploi singulier) Affectation (composante/service/unité)
Service de Santé des Etudiants (SSE) Mission du service (composante/service/unité)
Le SSE, service interuniversitaire des universités Rennes 1 et Rennes 2, assure une mission de prévention et de soins à destination des étudiants. Il est présent sur les différents campus des 2 universités. Mission du poste
Sous la responsabilité hiérarchique de la médecin-directrice du service, le/ la psychologue exerce une fonction clinique, conformément aux dispositions réglementaires. Il/elle travaille en conformité avec le code de déontologie des psychologues. Il/ elle a le souci de l'éthique du clinicien (confidentialité, contrôle du travail clinique).

Activités principales
- Conduire des entretiens à visée thérapeutique à la demande et à destination des étudiants
- Participer à la vie institutionnelle, dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire : réunions de synthèse, réunions d'équipe, réunions de service …
- Avoir des liens avec les partenaires internes à l'université ou externes
- Rédiger des notes cliniques, si nécessaires au parcours de soins ou universitaire du patient
- Contribuer à la détermination, à l'indication, et à la réalisation d'actions préventives et thérapeutiques concernant les étudiants, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Possibilité d’être à l'initiative de recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation, et l'évaluation de son action
- Possibilité de collaborer à des actions de formation ; possibilité d’accueillir et encadrer des stagiaires psychologues clinicien.ne.s
- Réaliser des études et travaux de recherche dans son domaine, tenir à jour ses connaissances théoriques par une formation continue
- Rendre compte de son activité Compétences recherchées (savoirs, savoir-faire, et savoir-être)
Conditions d’accès :
Être titulaire du diplôme permettant de faire usage du titre de psychologue clinicien : Master 2 professionnel ou DESS de psychologie clinique, incluant une formation en psychopathologie.

Compétences :
Savoirs : Connaissances fondamentales et cliniques en psychologie clinique, en psychopathologie, pouvant être orienté par la psychanalyse.
Savoirs faire : Entretiens cliniques ; expérience clinique et du travail en équipe souhaitées ; encadrement de stagiaires.
Savoirs être : Travail en équipe ; positionnement du psychologue au sein d’une équipe ; réunions ; force de proposition.
Ethique du clinicien : confidentialité, contrôle du travail clinique.
Conditions particulières d’exercice (encadrement/déplacements/astreintes…)
CDD à temps incomplet (quotité de 80%°
Organisation du travail (sur la base d’un 80%), ventilés en deux volets et répartis sur 38 semaines:
30h08 hebdomadaires organisés sur 8 demi-journées en « temps de présence étudiant » pour les temps de consultations : mardi journée, mercredi journée, jeudi journée, vendredi journée, sur les deux sites rennais 3h21 hebdomadaires hors « temps de présence étudiant », pour des réunions, recherches, bilans/ rapports, documentation…

Congés :
56 jours de congés par année universitaire pour une quotité de 80%, dont 44 jours de congés à poser obligatoirement sur les 11 semaines de fermeture du service (périodes d’interruptions des cours universitaires : 1 semaine à l’automne, 2 semaines lors des fêtes de fin d’année, 1 semaine en hiver, 1 semaine au printemps, 6 semaines l’été).
Déplacements inter-sites à prévoir sur une même journée. Modalités de recrutement
CDD de droit public jusqu’au 31/08/20 (renouvelable)
Prise de fonctions dès que possible
Rémunération :

Indexée sur la grille des psychologues de l’Education Nationale, à revoir éventuellement en fonction du profil (par exemple : environ 1468€ net/ mois pour un.e psychologue nouvellement diplômé.e)

Offre d'emploi : Psychologue Marine Nationale à Bordeaux- Volontaire officier aspirant

Aïcha Altiti — Thu, 16 Jan 2020 15:33:12 +0100

DESCRIPTIF DE L'INSTITUTION
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l’acquisition d’une expérience humaine et professionnelle hors du commun.

ENVIRONNEMENT DU POSTE
Le Service Local de Psychologie Appliquée (SLPA) de Bordeaux est implanté au sein d’une base interarmées. Sa mission principale consiste à appliquer les techniques scientifiques de la psychologie à la sélection, l’orientation et l’évaluation du personnel souhaitant s’engager dans la Marine nationale. Il est également conseiller auprès du médecin ou du commandement sur des questions relatives à la santé psychique et l’adaptation du marin. Il propose aussi un rôle de soutien psychologique au profit du personnel, de leur famille et des ayants-droits.
Détenteur du titre de psychologue (Master II), l’intéressé bénéficiera d’une formation interne, sous forme de compagnonnage, pour mieux appréhender la Marine Nationale et ses spécificités (découverte du fonctionnement institutionnel et des métiers ; embarquement possible pour saisir la réalité de la vie du marin).

MISSIONS
Activités principales :
Le volontaire officier aspirant (VOA) psychologue se verra rapidement confier des responsabilités :
• Conseiller en sélection de candidats civils à leur engagement. Dans ce cadre, il est chargé d’évaluer la pertinence du projet aussi bien que l’adaptabilité de la personnalité dans un contexte militaire et maritime original.
A terme, l’activité pourra prendre de l’ampleur avec de nouvelles missions :
• Conseiller dans le cadre de la santé mentale institutionnelle. Il est chargé de la conduite d’entretiens cliniques à visée d’expertise pour éclairer le médecin dans ses décisions.
• Suivi psychologique ou thérapeutique du personnel militaire et/ou civil de la Défense.
Autonome mais appréciant le travail en équipe, il doit disposer d’un bon sens relationnel. Il doit posséder de bonnes capacités d’écoute et d’analyse. Il doit également être disponible et faire preuve d’adaptabilité. Responsable de ses interventions et écrits, il rend néanmoins compte de ses avis au chef de service. Son intervention doit également respecter le code de déontologie des psychologues.
En fonction des besoins, le contrat pourra évoluer vers le statut d’Officier Sous Contrat (OSC de 4 ans renouvelable).

LIEU DU POSTE
Poste basé à Bordeaux (33). Formation Initiale d'Officiers de 2 semaines et demie à l'Ecole navale – Lanvéoc (29).
VOA – PSYCHOLOGUE H/F
SLPA- Bordeaux
Réf. VOA-02Q

DURÉE
Contrat de 1 an (renouvelable).

STATUT
Poste sous statut militaire.

CONDITIONS POUR POSTULER
• Master 2 en psychologie clinique ou du travail ;
• La maîtrise de l’entretien et l’utilisation de tests psychotechniques sont fondamentaux ;
• Autonome, mais appréciant le travail en équipe, il doit posséder de bonnes capacités d’écoute, d’analyse, de communication et d’adaptation.

REMUNERATION

La solde proposée est d’environ 800€ nets par mois. A partir du 4ème mois, elle atteint 870€ nets ;
Le volontaire est logé et nourri gratuitement ;
Le volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ;
Avantages carte SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels.

DATE LIMITE DE RECRUTEMENT
Poste à pourvoir dès que possible.

https://www.etremarin.fr/rejoignez-l-equipage/offres-d-emploi/psychologue-slpa-bordeaux-hf

OFFRE DE STAGE RESO SOLIDAIRE : SUIVI POST-ACCOMPAGNEMENT ET ANIMATION TERRITORIALE -6 MOIS RENNES

Aïcha Altiti — Wed, 15 Jan 2020 11:44:45 +0100

Introduction/contexte
Le Dispositif local d’accompagnement (DLA) est né en 2002 à l’initiative de l’État et de la Caisse des Dépôts
(CDC). Il a été créé au moment de l’arrêt du dispositif public NSEJ « Nouveaux Services Emplois-jeunes » pour
aider les associations à consolider leur activité pour mieux pérenniser leurs emplois. Tout en ayant au fil des
années élargi son périmètre d’action, le DLA garde cette finalité toujours vivante.
Le financement du dispositif en Bretagne est assuré par l’État (Direccte Bretagne), la Banque des
Territoires/groupe Caisse de dépôts, le Conseil régional de Bretagne et trois Départements bretons.
Le DLA consiste en une aide méthodologique pour aider une structure à consolider son activité ; cela peut
être pour résoudre des difficultés organisationnelles ou financières, pour définir une nouvelle stratégie,
mettre en oeuvre un nouveau projet, accompagner des évolutions et un développement.
Il concerne en grande majorité des associations développant des activités d’utilité sociale (secteurs variés),
mais aussi les sociétés coopératives développant des activités d’utilité sociale (SCOP, SCIC), des structures de
l’Insertion par l’Activité Economique (IAE) et des structures commerciales disposant d’un agrément ESUS.
Il se concrétise sous la forme d’un financement de prestataires extérieurs (sur une moyenne de 5 jours étalés
sur une durée de 3 à 9 mois suivant les thématiques traitées).

L’accompagnement porte principalement sur :

La stratégie et le projet associatif
la gouvernance
l’organisation
la gestion des ressources humaines
la gestion économique
Les finalités du stage 2020 intègrent :
une partie opérationnelle sur la phase de consolidation de l’accompagnement DLA (et mesure d’impact
du DLA entre 6 mois et 2 ans après l’action d’accompagnement)
une partie d’animation territoriale permettant en amont de la démarche de poser les enjeux de la mesure d’impact et en aval de partager collectivement sur les constats et observations faits lors des entretiens individuels menés avec les structures bénéficiaires.
Les entretiens avec les dirigeants des structures accompagnées feront l’objet d’une formalisation écrite et d’un document global de synthèse.

Durée : 6 mois à partir du 30 mars 2020 ou début avril 2020
Contacts :
Gwenaël Hervé (référent stage)
(chargé de mission DLA pays de Rennes)
Mél : dla@resosolidaire.org
Tél : 02.99.26.34.60 / 06.37.61.66.26

RÉSO solidaire
Espace Anne de Bretagne
15 rue Martenot
35000 RENNES
Web : http://www.resosolidaire.org/

OFFRE DE MISSION SERVICE CIVIQUE

Aïcha Altiti — Wed, 08 Jan 2020 13:37:35 +0100

L'ACJM
(association d'aide aux victimes, de contrôle judiciaire socio-éducatif, d'enquête de personnalité et de médiation pénale)
RECHERCHE
Un volontaire en SERVICE CIVIQUE
Pour le Point d’Accès au Droit
de Cherbourg en Cotentin
Âgé de 18 à 25 ans, ayant des connaissances en Droit
Mission de 8 mois démarrant janvier 2020

La mission proposée consiste à :

Recueillir et analyser les demandes juridiques des personnes
Dispenser un premier niveau d'information juridique auprès du public
Orienter les personnes vers les services pertinents
Accueillir les différents professionnels et organiser leurs permanences

24h hebdomadaires indemnisées

Contact: M. ONILLON – Chef de service - 02.33.19.05.80
acjm.coutances@wanadoo.fr
www.acjm-normandie.fr